BARCELONA – Een Spaanse rechtbank heeft een uitspraak bevestigd dat een supermarktmedewerker onrechtmatig is ontslagen omdat hij een kroket had gegeten die weggegooid zou worden nadat hij niet via de delicatessenafdeling van de winkel was verkocht.
De arbeider werd in juli 2023 ontslagen nadat hij de gefrituurde snack had opgegeten, die na de sluiting van de winkel bij het afval belandde.
Aanbevolen video’s
Het beleid van het bedrijf is dat het werknemers verboden is producten in de winkel te consumeren zonder er vooraf voor te hebben betaald.
Maar de hogere rechtbank oordeelde dat het gebruikelijk was dat werknemers ‘kant-en-klare’ voedselproducten aten die na sluitingstijd weggegooid zouden worden. In de uitspraak benadrukte het ook “het belangrijke detail dat de arbeider niet een heel pakket kroketten at, maar in plaats daarvan één enkele kroket” die “de volgende dag niet opnieuw in de verkoop zou worden gebracht”.
In de uitspraak van de lagere rechtbank in mei werd bepaald dat de werknemer weer aan het werk zou worden gezet en dat de supermarktketen hem 39.700 euro ($41.800) aan verloren loon zou betalen. De hogere rechtbank heeft er nu aan toegevoegd dat Mercadona de werknemer ook 600 euro ($633) moet betalen voor zijn juridische kosten.
Uit de gerechtelijke documenten blijkt niet wat de smaak is van de kroket, een populair gerecht dat in Spanje doorgaans wordt gemaakt van ham, kip of kabeljauw.